根据《兰溪市高层次人才驿站管理办法》和兰溪市关于事业单位引进人才的有关规定，决定面向社会公开引进专任教师26名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、对象及报名资格条件
本次招聘用人单位为浙江师范大学行知学院。具体要求见《兰溪市高层次人才工作驿站暨浙江师范大学行知学院2018年专任教师招聘需求表》（附件1）。
二、应聘报名
报名时间：2018年全年招聘，招聘单位根据报名情况随时组织考试、考核。
应聘者可通过电子邮件方式报名，将完整填写后的《兰溪市高层次人才工作驿站暨浙江师范大学行知学院2018年专任教师岗位应聘报名表》（附件2）发送给联系人。面试时应提供以下佐证材料：
1.身份证或护照复印件。
2.应届毕业生应提供学校核发的毕业生就业推荐表；其他应聘人员应提供最高学历、学位、职称等证书复印件；国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。
3.近五年内代表性论文著作、科研经历、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明文件或复印件。
4.其它证明材料。
三、考试、考核
考试采用面试方式进行，主要为专业答辩或试讲，同时对应聘人员代表性科研成果或作品进行评审。
四、体检
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检费用由用人单位报销。
五、聘用待遇
1.本次招聘的专任教师纳入兰溪市事业编制人员管理，为自收自支事业单位工作人员身份，实行聘用制，并享受有关待遇，离开兰溪市高层次人才驿站自收自支事业单位工作人员身份不再保留。
2.根据学科分类，提供一定额度的科研启动经费（含电脑、打印机等费用）。
3.按教职工优惠价购买学院教工住房，完成服务期可完全拥有住房产权，过渡期内（2年）学院可安排入住学生公寓或员工宿舍。
4.学科带头人待遇可面谈。
六、录用公示
经考察、体检，对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。公示期满无异议后，可办理相关聘用手续。
七、联系方式
通信地址：浙江省兰溪市迎宾大道3388号（邮编：321100）
电话：0579-82291386（兰溪市高层次人才工作驿站办公室徐老师）。
电子邮箱：xzzp@zjnu.cn，邮件主题设为"高层次人才驿站+岗位代码+姓名"。
八、其他事项
1.本次招聘工作由用人单位浙江师范大学行知学院具体负责。
2.本次招聘工作由浙江师范大学行知学院纪委、兰溪市人力资源和社会保障局负责监督，监督电话：0579-82298381、0579-88891752。
兰溪市高层次人才工作驿站办公室
2018年5月14日
| 兰溪市高层次人才工作驿站暨浙江师范大学行知学院2018年专任教师岗位招聘计划表 | |||||||||
| 序号 | 用人部门 | 岗位代码 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘对象 | 专业要求 | 学历学位 | 专业技术资格或职业资格 | 其他条件 |
| 1 |
商学 分院 |
XZ-18-1-01 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 工商管理类 | 博研/博士 | 不限 | 有互联网创业实践经验者优先。 |
| 2 | XZ-18-1-02 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 管理科学与工程或工商管理（电子商务相关方向），或计算机应用技术（电子商务相关方向） | 博研/博士 | 不限 | 有电子商务相关实践经验者可适当放宽条件；有跨境电子商务相关经历者优先。 | |
| 3 | XZ-18-1-03 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 国际贸易学相关专业 | 博研/博士 | 不限 | 英语口语流利，有三年以上外贸谈判实务经验者或具有国际商务师职业资格证书者优先。 | |
| 4 | XZ-18-1-04 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 企业管理（财务管理）相关专业或全日制会计专硕 | 博研/博士 | 不限 | CPA考试通过若干门者优先。 | |
| 5 | XZ-18-1-05 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 金融学（含保险学，证券或保险方向） | 博研/博士 | 不限 | ||
| 6 | XZ-18-1-06 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 会计学（税法或税务会计方向） | 博研/博士 | 不限 | ||
| 7 | XZ-18-1-07 | 学科带头人 | 1 | 不限 | 企业管理（人力资源管理） | 教授，或副教授且博士 | |||
| 8 | XZ-18-1-08 | 学科带头人 | 1 | 不限 | 旅游管理及相关专业 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 9 | XZ-18-1-09 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 技术经济与管理 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 10 |
法学 分院 |
XZ-18-2-01 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 宪法与行政法学或法学理论 | 博研/博士 | 不限 | |
| 11 | XZ-18-2-02 | 学科带头人 | 1 | 不限 | 马克思主义理论 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 12 | XZ-18-2-03 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 法律史 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 13 |
文学 分院 |
XZ-18-3-01 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 文艺学、中国现当代文学 | 博研/博士 | 不限 | |
| 14 | XZ-18-3-02 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 新闻学、传播学 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 15 | XZ-18-3-03 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 中国现当代文学 | 博研/博士 | 不限 | ||
| 16 | 设计艺术分院 | XZ-18-4-01 | 学科带头人 | 1 | 不限 | 设计艺术学（环境设计或室内外设计） | 教授，或副教授且博士 | 有企事业单位设计岗位全职工作经验者优先。 | |
| 17 | XZ-18-4-02 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 艺术设计学/环境艺术设计园林景观设计方向（艺术类） | 博研/博士 | 不限 | 要求熟练掌握与专业相关的各类设计软件，能从事环境艺术设计专业基础教学与项目实践工作，要求熟练掌握与专业相关的各类设计软件，有室外空间设计全职工作经验者优先。 | |
| 18 | XZ-18-4-03 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 艺术设计学/产品设计（艺术类） | 博研/博士 | 不限 | 有产品设计企业全职工作经验，能从事产品设计专业基础教学工作，实践经验丰富及软件能力强者优先。 | |
| 19 | XZ-18-4-04 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 艺术设计学（环境艺术设计室内设计方向） | 博研/博士 | 不限 | 要求熟练掌握与专业相关的各类设计软件，能从事环境艺术设计专业基础教学与项目实践工作，有室内空间设计全职工作经验者优先。 | |
| 20 |
理学 分院 |
XZ-18-5-01 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 食品工程、营养与食品卫生学、食品科学与技术相关专业 | 博研/博士 | 不限 | |
| 21 | XZ-18-5-02 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 环境工程（水污染控制方向） | 博研/博士 | 不限 | ||
| 22 | XZ-18-5-03 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 环境工程 | 博研/博士 | 不限 | 有企业相关工作经历者优先。 | |
| 23 | XZ-18-5-04 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 化学生物学 | 博研/博士 | 不限 | 有企业相关工作经历者优先。 | |
| 24 | XZ-18-5-05 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 生物化工 | 博研/博士 | 不限 | 有企业相关工作经历者优先。 | |
| 25 |
工学 分院 |
XZ-18-6-01 | 学科带头人 | 1 | 不限 | 计算机科学与技术（信息安全方向） | 博研/博士 | 教授 | |
| 26 | 公共基础部 | XZ-18-7-01 | 学科骨干 | 1 | 不限 | 体育教育训练学（武术或网球方向） | 博研/博士 | 不限 | 参加过省级及以上大学生比赛并取得优异成绩者优先。具有一定的比赛和带队经验者优先。 |
| 合计 | 26 | ||||||||
1.副教授及以上职称的，学历学位可适当放宽。
2.年龄要求：学科带头人不限，学科骨干原则上45周岁以下，业绩突出者可适当放宽。
3.具有三年以上相关企业工作经历或实践经验者优先。