根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发[2019]1号)要求,结合湖南图书馆工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

在湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省文化和旅游厅指导监督下,湖南图书馆成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设湖南图书馆人事教育科,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。省纪委省监委驻省文化和旅游厅纪检监察组、湖南省文化和旅游厅机关纪委全程参与监督。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件;

四、招聘岗位、计划及要求

五、招聘程序

(一)发布信息

采取网上报名的方式,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。

网上报名上传材料:

②本人有效身份证(正反面)、学历学位证书原件(同时提供学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的相关材料,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。

④现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章(入围体检后提供)。

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2023年7月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

本次招聘所设专业不区分专业硕士和学术硕士,但须同时取得学历学位证书。

(三)资格审查

岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请湖南省人力资源和社会保障厅同意后,可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

2.考试方式

笔试:通过资格初审人员全部参加笔试。笔试内容主要为公共基础知识和应聘岗位专业相关知识,总分100分。

凡经批准降低开考比例,或实际参考人数未达到开考比例的,设置合格分数线60分(含60分)。如应聘人员达不到合格分数线,则取消其进入下一环节资格。

应聘人员参加考试须携带身份证原件(身份证原件丢失者需持公安机关出具的带本人照片的户籍证明)和准考证。各环节的考试成绩在湖南图书馆网站公布。

(五)体检与考察

体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。

六、公示

七、聘用及待遇

咨询电话:

0731-85286050湖南省文化和旅游厅人事处

0731-84174168湖南图书馆人事教育科

监督电话:

0731-85286035湖南省文化和旅游厅机关纪委

0731-84174088湖南图书馆纪检监察室

 湖南图书馆

2023年1月4日

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来源链接：

http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202301/t20230104_29174423.html