同济大学历史悠久、声誉卓著，是中国最早的国立大学之一，是教育部直属并与上海市共建的全国重点大学。1907年，德国医生埃里希•宝隆在上海创办"德文医学堂"，是同济大学的前身，也是同济医学专业的开端。经过快速发展，同济大学医学学科的整体水平已跻身全国医学院校前10%。

课题组依托同济大学医学院、同济大学感染性疾病和疫苗研究所以及上海市第十人民医院，开展重要病原的感染致病机制以及肿瘤学基础研究。课题组负责人程国锋博士为同济大学特聘教授、科技部中青年科技创新领军人才、国家"万人计划"科技创新领军人才和上海浦江人才等。在过去，课题组针对寄生病原的致病机制和非编码RNA的功能等方面研究，以第一作者或通讯作者在PLoS Pathogens，Advanced Drug Delivery Reviews，Journal of Biological Chemistry，Journal of Proteome Research等国际期刊发表论文40余篇，多篇论文被F1000推荐，研究成果多次受邀在国际会议上进行特邀/大会报告交流。

课题组科研经费充足，科研条件优异，与美国科罗拉多大学和德国吉森大学等多家世界知名实验室建立了密切合作关系。现因科研工作需要，公开招聘助理教授、博士后及科研助理，并常年招收联合培养博士/硕士研究生。课题组鼓励科研人员/博士后/研究生申报并主持相应的课题，为青年人才成长搭建广阔的平台。

一、副研究员、助理研究员招聘（2~3名）

（一）岗位要求

1、具有病原生物学、肿瘤学、免疫学或生物信息学等研究背景，获得博士学位；

2、近3年内以第一作者发表SCI 论文至少2篇，有博士后经历者优先考虑；应聘副研究员/副教授需要发表高水平SCI论文1-2篇；

3、具有扎实的专业基础知识与熟练的实验操作技能，能够独立开展科研工作；

4、为人正直，热爱科研，积极主动，团队合作精神较强。

（二）待遇薪酬

1、 年薪25-35万左右，岗位按照同济大学或第十人民医院专职科研人员相关规定执行（详情见：https://kgb.tongji.edu.cn/index.php?classid=11329&newsid=19098&t=show）；

2、科研业绩突出者，优先推荐大学或医院进编；

3、除工资外，还会根据工作成绩、项目情况以及转化成果等享受医院或医学院的绩效和科研成果奖励等。

二、博士后招聘（3-5名）

（一）岗位要求

1、获得博士学位不超过三年，年龄不超过35岁，有高质量文章发表者或国外留学背景者优先考虑；

2、具有较强分子生物学、免疫学、病原生物学和小鼠疾病动物模型实验背景者优先；

3、对科研充满热情，有独立工作能力，同时能与同事融洽相处，有良好的团队合作精神。

（二）待遇薪酬

1、提供有竞争力的年薪25万左右（包括基本工资及绩效工资，如入选上海市"超级博士后"激励计划、中国博士后创新人才支持计划，基本工资就高不就低），具体可参见学校网站（https://hr.tongji.edu.cn/4506/list.htm）；

2、除工资外，还根据其工作成绩、项目情况以及转化成果，享受科研成果额外的奖励；

3、提供良好的实验条件和科研经费。

（三）其他待遇

博士后享受学校发放的租房补贴，也可选择租住学校博士后公寓或在外社会租房，且享受职工福利待遇及职工同等的医疗保障待遇，还解决上海户口和子女入托入园。

三、科研助理（1-2名）

（一）岗位要求

1、已取得或即将取得硕士学位，具有生化和分子生物、病原生物学、肿瘤学、免疫学或生物信息学等研究背景；

2、热爱科研，能较独立地完成团队分配的科研任务；

3、工作勤奋、有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

（二）待遇薪酬

根据同济大学或第十人民医院专职科研人员相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件，享受相关的福利。

四、应聘材料

1、个人简历（包括教育经历、工作经历、主持/承担研究项目、论文发表、各类奖励和推荐人信息等）；

2、研究兴趣及受聘后的简要设想以及拟入职时间；

3、其它证明本人能力与科研经历的相关材料。

五、应聘方式

请将个人简历、学历（学位）证明及科研成果等电子版材料发送至邮箱：chengguofeng@tongji.edu.cn，邮件主题注明"应聘-姓名 "，我们会尽快安排面试。